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简析2017年大学生就业形势仍严峻

2014-04-17来源:本站原创点击量:14833

2017年政府工作报告提出,今年高校毕业生将达727万人,要开发更多就业岗位,实施不间断的就业创业服务,提高大学生就业创业比例。   相比2016年699万毕业生增长28万人次,再创历史新高,被冠以“更难就业季”称号。在经济充满挑战的大环境下,每年都在增加的毕业生人数,使得“就业难”被毕业生、家长以及媒体广泛关注。作为招聘行业的领军者,就业网结合百度数据针对2016年高校毕业生就业问题进行了全盘分

2017年政府工作报告提出,今年高校毕业生将达727万人,要开发更多就业岗位,实施不间断的就业创业服务,提高大学生就业创业比例。

 

  相比2016699万毕业生增长28万人次,再创历史新高,被冠以更难就业季称号。在经济充满挑战的大环境下,每年都在增加的毕业生人数,使得就业难被毕业生、家长以及媒体广泛关注。作为招聘行业的领军者,就业网结合百度数据针对2017年高校毕业生就业问题进行了全盘分析与解读。

 

  从整体需求来看,2017年面向毕业生的职位发布量相比去年增长10.14%,毕业生就业竞争指数有所下降。就业网认为,随着民营企业、第三产业等对大学生的吸收能力和欢迎程度有增无减;二、三线城市快速扩张对拓展市场的需求日益增强,都为毕业生带来了职业发展的机会。就业网认为,就业难并不是难在岗位的缺乏,而是难在毕业生对未来方向、社会需求的认知错位及自我缺乏了解产生迷茫。

 

“727又一次触动社会的神经,相比2016年的699万增量不大但总量很大。专家分析,2017年大学生就业形势依然严峻。人力资源和社会保障部国际劳动保障研究所所长莫荣说,我国每年新进入市场的劳动者大约1500万人,727万人差不多占到一半了。综合考虑,今年大学生就业形势不容乐观。莫荣说。

 

  对于高校毕业生逐年增加,代表委员建议客观、理性看待。“‘不应被过度放大,也不能只看数据。全国人大代表、共青团安徽省委书记李红认为,的声音太多,无形中给毕业生和家长传递了一种压力感和焦虑感。政府工作报告明确提出开发更多就业岗位,实施不间断的就业创业服务,提高大学生就业创业比例。现在关键是将这些要求落到实处。

 

  在宏观经济政策锁定的管理目标中,就业始终是一个重要对象。从前几年的情况看,为解决农村剩余劳动力转移、解决农民工就业问题,以及城镇人口特别是大学生就业问题,包括财政政策和货币政策在内,没少为此操心。现在,随着劳动力市场与劳动力人口结构的变化,就业市场又出现了更为复杂的情况:一方面是招工难,另一方面是就业难。这种矛盾的两难局面反映了什么呢?又从哪里找到解决矛盾的钥匙呢?深入分析下去,就不难发现,结构失衡是症结所在。只有解决结构失衡问题才能化解诸多矛盾。

 

  近年来,劳动力就业市场招工难就业难并存的现象让人疑惑。特别是每年春节过后都会出现一方面招工难另一方面找工作难的现象。今年也不例外。这种就业的结构性矛盾,反映了在市场供求总量基本相当的情况下,人力资源供给与岗位需求之间的不匹配,在一批劳动者难以实现就业的同时,另有一批企业则难以招到员工。

 

  在用工荒的背后有着多重原因,迫切需要企业进行结构调整和转型升级。而就业难则反映出劳动力结构失衡,求职者与用人单位需求不对等,如专业技术人才相对紧缺,部分高技术人才又期待较高的待遇而犹疑不定;普通求职者不具备相关的专业技能,难以胜任高技术含量的职务,但又不愿从事相对比较低端的工作,正所谓高不成,低不就,因此,找工作难也就难以避免。

 

  就业问题是经济社会发展中的一个核心问题,备受关注。解决我国劳动就业市场的结构性供求矛盾,需要多方努力,更得假以时日,不可能一蹴而就。为了顺利实现体面就业的目标,必须加快转变经济发展方式,使发展主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变。同时要着力推动就业方式转变,有效强化人力资源开发,大力加强职业培训和创业培训,通过全面提升劳动者职业素质和就业能力扩大就业,提高就业质量。

 

 


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